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为提升员工技能水平,加强人才队伍建设,近日,峻茂视觉组织开展了职业技能等级认定工作,合肥市人社局相关领导对认定工作进行了远程监考。
为开展好本次职业技能等级认定工作,公司制定了《职业技能等级认定与评价工作的通知和实施办法》。综合管理部组织召开了考务工作会议,就职业技能鉴定考场规则进行了详细说明,提出了明确要求。考评机构的考评员进行监考和监督。
职业技能等级认定方式分为理论知识考试和实际操作技能考核,经过3个小时,考试顺利完成,考试安排和组织保障工作获得考评机构的高度认可。部分考生考后表示,职业技能等级认定考试促使自己加强专业技能学习,检验了自己的真实水平。
近年来,公司高度重视员工职业技能鉴定工作,通过此次考试,为公司高质量发展提供人才支撑和坚强保障。
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